HECHOS

1. Informes Incompletos: La falta de detalles clave como la hora, el lugar o las personas involucradas puede dificultar una investigación precisa.
2. Descripciones Poco Claras: El lenguaje ambiguo o subjetivo dificulta la comprensión de lo que realmente ocurrió.
3. Falta de Aportaciones de los Testigos: Sin las declaraciones de los testigos, se pueden perder perspectivas y hechos cruciales.
4. Falta de Medidas Correctivas: Los informes que no incluyen medidas de seguimiento pueden dar lugar a incidentes repetidos.
5. Retrasos en la Presentación: cuanto más se tarda en informar, más probable es que se olviden o se pierdan detalles.
6. Documentación Deficiente de las Lesiones/Daños: la falta de detalles médicos o sobre los daños en el equipo puede afectar a la indemnización, las reparaciones o la prevención futura.

ESTADÍSTICAS

• La OSHA exige que las lesiones graves relacionadas con el trabajo se notifiquen en un plazo de 24 horas. El incumplimiento de esta norma puede acarrear sanciones de hasta 14 502 dólares por incidente.
• Según el Consejo Nacional de Seguridad, el 62 % de las organizaciones que estandarizan la notificación de incidentes observan
• Los datos de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) muestran más de 2,8 millones de lesiones laborales en 2022. Los informes incompletos o retrasados fueron factores comunes que contribuyeron a la exposición prolongada al peligro.
• WorkSafeBC descubrió que los informes de incidentes en los que faltaban los testimonios de los testigos y las medidas correctivas tenían tres veces más probabilidades de dar lugar a reclamaciones repetidas.
• Un análisis de EHS Today de 2024 indicó que el 35 % de las empresas de construcción con sistemas de notificación de cuasi accidentes evitaron al menos un accidente grave al año, según una encuesta realizada en 500 obras.
• Un estudio del NIOSH reveló que las organizaciones con plantillas estructuradas para la notificación de incidentes redujeron las lesiones graves en un 37 %.
• En Ontario, los agentes encargados de hacer cumplir la ley citaron informes incompletos en el 18 % de las inspecciones en el lugar de trabajo, lo que a menudo daba lugar a multas u órdenes de seguimiento.